Para a associação que desenvolve e integra profissionais multidisciplinares para atuação em Qualidade de Vida e atua para influenciar os processos de transformação organizacionais e sociais, evento representa uma oportunidade de conhecer e solucionar desafios dos tempos pandêmicos e seus impactos sobre a saúde e bem-estar
Fundada em 1995, a ABQV® é uma organização sem fins lucrativos, cujo propósito é inspirar vidas com saúde e bem-estar, além de influenciar processos de transformação organizacionais e sociais. Considerando que essa missão está diretamente relacionada ao objetivo do SER Longlife Learning, evento, com modelo inédito e o primeiro de lifelong learning voltado para líderes, executivos e profissionais das áreas de recursos humanos, a entidade apostou nessa ideia e tornou-se uma das apoiadoras institucionais da iniciativa.
Programado para os dias 18 e 19 de outubro, o SER Longlife Learning traz líderes, especialistas, executivos, empresários, médicos e profissionais de diversas áreas, reconhecidos internacionalmente, para discutir temas importantes para a melhoria da qualidade de vida dos colaboradores e sobre como mantê-los engajados, felizes e produtivos.
Eduardo Bahia Santiago, médico cardiologista e vice-presidente da ABQV, destaca que a Qualidade de vida pressupõe uma construção interdependente de dimensões diversas: espiritual, social, organizacional, física, mental e intelectual. Desta forma, em sua opinião, o SER Longlife Learning proporcionará conhecimento, reflexões e experiências facilitadoras do equilíbrio mental, determinante para a saúde das pessoas que ainda estão sob o impacto das transformações do período pandêmico.
“Entendemos que o evento será um importante espaço para pensarmos sobre o papel de cada pessoa na trajetória da vida, bem como destacar os passos e oportunidades para que os objetivos desejados sejam alcançados. É relevante analisar os caminhos nesta travessia pandêmica para uma vida com mais felicidade”, enfatiza.
As questões relacionadas à saúde mental e sobre como lidar com elas são requerimentos dos trabalhadores e das empresas, especialmente, diante de novos modelos de trabalho, como, por exemplo, o home office ou trabalho híbrido.
Bahia reforça ainda, que as organizações são um espaço privilegiado para a preservação da saúde e qualidade de vida das pessoas. Tratam-se de ambientes com uma população definida, um grupo de pessoas em sinergia, construindo um cenário que deve ser protetor da saúde, estimulador de hábitos e estilos de vida saudáveis. Nesse sentido, é importante destacar a relevância das lideranças como catalisadores e estimuladores da expressão da cultura de saúde no dia a dia de trabalho.
A ABQV há 27 anos é composta por voluntários e empreendedores sociais, que constituem uma rede de relacionamento em que o conhecimento científico e as experiências profissionais e organizacionais fluem e universalizam-se. A instituição lidera movimentos pela saúde e bem-estar por meio de formação acadêmica, do desenvolvimento e capacitação profissionais e do reconhecimento das melhores práticas do ambiente corporativo voltadas para a qualidade de vida.
“O evento, relevante e denso de conhecimento e de experiências, representa bem a forma de atuar ABQV. A nossa expectativa com o SER é que tenhamos uma oportunidade de conhecer os desafios dos tempos pandêmicos e seus impactos sobre a qualidade de vida das pessoas. Entretanto, mais do que listar problemas, esperamos identificar caminhos, alternativas e escolhas que as pessoas e as organizações possam fazer para que tenhamos uma sociedade melhor”, finaliza o vice-presidente da ABQV.
Mais informações e as inscrições podem ser feitas no site https://www.experimenteser.com.br/inscreva-se/
SOBRE O SER
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